区妇联2016年度党风廉政建设工作总结

区妇联201年度党风廉政建设工作总结

　　201年，我会认真贯彻落实党风廉政建设责任制，把强化党风廉政建设作为抓好领导干部队伍建设、密切党群干群关系、促进各项事业发展的重要措施来抓，不断加强惩治和预防腐败体系建设，建立健全工作机制，进一步加大从源头上预防和治理腐败工作力度，多措并举，强化责任，狠抓落实，努力营造我会党员干部务实勤政的良好风貌，为更好的维护妇女儿童权益提供了保障。现将一年来党风廉政建设工作情况报告如下：　　（一）细部署，明责任。为加强党风廉政建设，我会成立了党风廉政建设领导小组，由妇联主席罗安娜同志任组长，调研员朱丽桂、副主席彭丹瑜同志任副组长，下设办公室，由朱丽桂同志兼任办公室主任，成员由各科室及下属单位负责人组成。年初召开了党风廉政建设专题会议，结合妇女工作特点，研究部署党风廉政建设工作，把党风廉政建设同日常业务工作一起部署、一起落实、一起检查，做到领导重视、组织机构落实、目标责任明确，检查监督措施完善。　　（三）强监督，保实效。班子成员按业务分工定期约谈相关科室、妇儿活动中心负责人，听取他们对党风廉政建设、作风建设、个人廉洁自律等工作的情况汇报，了解掌握妇联系统党风廉政建设情况的动态并及时进行分析、研究、整改。　　（一）强化学习教育。开设“一把手”廉政课堂。通过专题学习、座谈讨论、撰写心得等形式，组织全体党员干部学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《深圳市党政领导干部问责暂行规定》及区委、区纪委相关会议、文件精神，观看历史文化纪录片《鉴史问廉》等，增强党员干部拒腐防变意识，树立廉洁从政的良好风气，提升大家对廉政建设工作重要性和必要性的认识，提升落实党风廉政建设责任制的自觉性和使命感，确保学习教育活动扎实有效。　　（三）强化家庭助廉。充分发挥妇联的桥梁、纽带作用，围绕区委、纪委关于反腐倡廉的中心工作，积极开展主题鲜明，形式新颖的家庭廉洁文化建设活动，积极推进廉洁文化进家庭、进社区。例如，在“寻找最美家庭活动”中，创造性地引入、强化“廉洁家庭”的元素。在“三八红旗手”等评先活动中坚持征求纪检部门的意见。通过形式多样的各种活动，引导广大女性、家庭树立家庭助廉意识，培育良好家风，净化家庭环境，构筑家庭防线，努力在全区营造家庭倡廉、家庭助廉的良好氛围。　　（一）贯彻执行民主集中制情况。一年来我会的重要工作部署、重要会议、重大财务开支、人事安排等重要事项，都经领导班子集体研究决定，并采取多种方式向群众公布，工作公开透明。　　（三）公共财物管理使用情况。严格财经纪律，没有违反规定私设“小金库”；资金使用严格审批程序，无随意审批、动用专项资金的行为；无违反规定超标准配备使用公务用车的情况。　　四、廉政隐患防控情况　　（二）开展公开承诺。领导干部、中层干部以及其他工作人员，通过自查自找和征求意见，对廉政风险点和防范措施在一定范围进行公示，使全体干部职工互相监督。　　五、下一步工作打算　　（一）进一步强化廉政勤政教育。重点加强对领导干部党员群众的反腐倡廉教育，探索有效教育方式，结合实际开展理想信念和法纪教育、廉洁自律教育。大力推进“廉洁文化”进社区活动；积极践行八项规定，切实改进工作作风，努力做到为民、务实、清廉、高效。　　（三）进一步健全完善机制建设。把充分做好党风廉政建设工作、改进工作作风作为一项经常性工作。作风问题很顽固、易反复，必须采取制度性措施强力遏制、严肃整治。对于总书记提出的要求，一定要不折不扣地抓好落实，同时要结合查摆出的问题，进一步加强制度规范建设。同时，认真总结转变作风上积累的好经验好做法，用制度的形式固定下来，把其转化为加强妇联组工干部建设、营造良好风气、推动妇联工作的常态化举措。