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驻村交流材料范例(3篇)

来源:其他 时间:2024-06-18 手机浏览

驻村交流材料范文

一、专题生活会主题

贯彻新时代中国特色社会主义思想和党的关于全面从严治党要求,突出抓好“庸懒散滑贪”问题整治,大力弘扬“跨越发展、争创一流,比学赶超、奋勇争先”精神,建设一支“讲政治、懂业务、善作为、有德行”的高素质干部队伍,提振干部精气神,打好打赢脱贫攻坚战,奋力开创幸福美丽新铜都建设新局面。

二、时间和地点

(一)时间:2018年7月12日(星期四),下午3:00。

(二)地点:村公所2楼会议室

三、会议议程

(一)包村科级干部沈平作会议动员讲话提要求。

(二)村监委主任陈加兰通报“庸懒散滑贪”专项整治活动专题生活会征求意见情况(书面)。

(三)村党支部书记代表班子作对照检查,驻村第一书记孟家文代表驻村工作队作对照检查。

(4)村支部书记带头作个人对照检查发言,参会其他同志依次进行发言,认真开展自我批评,每位同志发言后,其他同志对其提出批评意见。

(5)镇督导检查组领导讲话,提出点评意见。

(6)包村科级领导总结会议情况,提出整改工作要求。

会议由包村干部沈平同志主持。

四、参会人员

(一)镇党委第十督导检查组成员

(二)桃园村三委干部、小组长、区级驻村工作队员

五、会议召开要求

(一)会前准备

1.制定报送会议方案(6月27日前)。按照专题生活会召开方式要求,结合实际,研究制定“庸懒散滑贪”专项整治活动专题生活会方案,认真做好会前谋划筹备。

2.加强专题学习研讨(6月29日前)。坚持把学习教育贯穿活动全过程,在第一阶段“宣传动员及学习教育”的基础上,把民主生活会若干规定和组织生活会操作流程作为必学内容,结合工作业务,细化梳理应知应会学习内容,广泛采取个人主动学、集中研讨学、向先进典型学、警示教育学等方式,进一步加强学习教育。通过扎实开展会前专题学习研讨,切实增强“庸懒散滑贪”专项整治的思想自觉和行动自觉,为开好生活会打牢思想基础。

3.广泛征求意见建议(7月2日前)。坚持开门搞活动,采取召开座谈会、发放征求意见表等形式,聚焦5类问题表现,广泛征求意见建议。组织召开1次征求意见专题座谈会,与党员代表、村组干部进行座谈听取意见、收集问题。

4.扎实开展谈心谈话(7月3日前)。村组干部和驻村工作队员之间开展交心谈心。交心谈心要一对一、面对面,围绕查摆问题5个方面要求,把问题谈开、谈深,谈出整改的办法和措施。同时,把谈心谈话和征求意见一并进行,通过相互谈心谈话征求意见、交流思想、交换建议,具体要谈出“庸懒散滑贪”5个方面存在的问题和意见建议,既谈自身差距、也提醒对方不足,谈透问题、沟通思想,营造开好专题生活会的良好氛围。

5.深入开展问题查摆(7月4日前)。在学习教育、听取意见、谈心谈话的基础上,坚持问题导向,认真对照“庸懒散滑贪”5个方面问题及表现形式,结合自身工作实际,深入进行自查自纠,列出班子和个人问题清单、相互批评意见清单。

6.深刻进行对照检查(7月5日前)。结合征求意见、谈心谈话和深入查摆问题情况,围绕专项整治的5方面问题,深入具体地进行对照检查,按照规定说明个人有关情况,对第一阶段督导检查、通报和明查暗访反馈的问题有所回应。对照检查材料要聚焦专项整治5方面问题写深写实,要坚持理论联系实际,坚持问题导向,强化问题意识,把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去,做到见人见事见思想;对查找出来的问题进行分析研判,触及思想、触及灵魂地深挖其根、深剖其源,既不能“跑偏”,也不能“散光”,真正把自己的“像”画准,不“美颜”、也不“丑化”;要把整改措施定得具体实在,针对性、操作性要强,不空洞、立得起,看得见、摸得着。对内容有漏项、检查不深刻等达不到要求的,督促返工重写。

7.逐级形成材料报审(7月6日前)。收集专题生活会征求意见情况通报、班子对照查检材料、个人发言提纲、相互批评意见清单,形成材料汇编,经包村干部审定签字,报镇党委第十督导检查组组长审核同意,报区委第十督导检查组备案抽查。

做好会前筹备后,于会前3天逐级报送召开专题生活会的请示,写明会议筹备情况,附上最终审定的专题生活会方案,经批准同意后,方可召开专题生活会。

(二)会议召开

1.邀请镇党委第十督导检查组到会作指导。把开好这次专题生活会作为加强领导干部理想信念,树立正确的世界观、权力观、事业观的一项重要措施来抓,汇报专题生活会的各项准备工作,确定专题生活会召开的时间。

2.认真开展批评与自我批评。主要负责同志带头严肃认真开展批评与自我批评,以严的标准、严的措施、严的纪律,坚持“团结—批评—团结”,讲党性不讲私情、讲真理不讲面子,注重以事实说话,不搞无原则纷争,确保开出高质量、好效果。

3.严格会议纪律。主要负责同志和班子成员都要本着对组织、对同志、对事业高度负责的精神,直接指出具体问题、提出改进建议,不能以工作建议代替批评意见。无特殊情况,必须按要求参加专题生活会。不能出席会议的同志,其发言提纲由有关同志在会上代为宣读,并列入会议记录,会后由主要负责人及时向本人转达会议情况和领导班子其他成员的批评意见。

(三)做好会后整改相关工作(7月10日—7月12日)

1.抓好整改落实。在对照检查的基础上,结合会上批评指出的问题,详细制定整改方案和个人整改清单,明确整改责任、整改时限,细化整改措施,做到具体实在,针对性、操作性要强,建立整改台账,公示整改措施,实行“销号整改”,问题一个一个抓整改,事情一件一件抓落实。同时,在活动后续过程中,坚持边学边评边查边改,把所查出的问题立行立改。

驻村交流材料范文

关键词:优势;问题;对策

1引言

重庆市沙坪坝区覃家岗镇新立村是全国新农村建设十佳示范村,2013年新立村和新立社区部分区域整合而成马家岩社区居委会。马家岩社区辖区内有全国西部最大的专业建材批发市场,由临江装饰城、光能建材城、大川建博中心、升伟精品建材城、马家岩建材城组成,每年产值达100多亿元。新立村新农村建设取得的成就主要得益于该市场的建设。

2马家岩建材市场的概况

马家岩建材市场是集建筑装饰材料、家居建材为一体的大型专业批发市场群,物资吞吐量和规模使其成为西南地区最大的建材装饰批发市场之一。

重庆马家岩建筑装饰材料市场创办于1990年,是重庆市创办的最早的大型综合性建材市场之一。其前身是马家岩板材批发市场,2000年更名为重庆马家岩装饰材料批发市场,2005年初改为重庆马家岩建筑装饰材料市场。市场有光能集团、临江集团、大川集团、升伟集团、黄桷湾经济合作社共同投资30亿建成,占地1000余亩,建筑面积90万平方米。入驻商家5000余户,从业人员16000余人,年交易额突破100亿元,市场招商率和商家入驻率都达到98%以上,已成为重庆市建材行业的领头羊。

2008年,建立了马家岩建筑装饰材料市场“重庆装饰网”,建材行情信息,实现了市场信息网上公开化,该网站也将成为下一步市场信用系统和监测预警系统的基础品台。

马家岩建筑装饰材料行业协会下设6个行业分会:物流行业协会、五金行业协会、涂料行业协会、管材行业协会和门业协会。

3新立村发展建材市场的优势

1991年新立村通往马家岩市中心的还是一条小路,经过20多年的发展,现在已成为示范村。该村之所以会发展这么快应该说是充分发挥天时地利人和优势来发展自己的产业的结果。

3.1天时

指的是1997年重庆成为直辖市,市区规模不断扩大,房地产不断升温,在这过程中也带动了相关产业的发展,比如建材市场;再加上2005年10月召开的十六届六中全会,会上首次提出要进行新农村建设,这给新立村发展建材市场带来了很多政策上的支持。

3.2地利

新立村地处沙坪坝区,该区是重庆市铁路网和高速公路网的重要结点,交通通讯畅通,是西南地区人流、物流、信息流要道。区内有国道、省道5条,成渝、渝长、上界高速公路在此交汇。区内有6个火车客货站,其中有西南最大的铁路编组站――重庆沙坪坝火车站,西南地区最大的铁路货运交通枢纽和集装箱中心站规划在土主镇,物流发展有良好的基础,便捷的交通是马家岩建材市场在众多市场中脱颖而出的关键,再加上马家岩建筑装饰材料市场地处沙坪坝商圈之中,紧邻三峡广场购物中心,核心商业圈带来的辐射、聚集和带动作用给该建材市场带来了显著的“驱动力”。

3.3人和

该村有好的领导人,1991年新立村还是一个贫穷的村庄时,刚被新立村任命为黄桷湾合作社社长的郭正富通过考察发现马家岩一带许多商家急需铺面房,他带领村民修通与沙坪坝、马家岩主干道对接的道路,然后在路边盖房出租,到1998年在黄桷湾共建铺面房2万多平方米,大部分租给建材商户。在重庆改为直辖市后,郭正富又带领大家建建材市场来招商引资,这就是现在的马家岩建材市场。

4存在的问题及成因分析

新立村在2013年合并成了马家岩社区,这应该是该村在新农村建设过程中不断发展壮大的结果。在相关领导人的带领下,群众积极响应号召,抓住机遇,通过发展建材市场发家致富。但在马家岩建材市场不断发展为西部最大的建材批发市场的同时,其中也存在很多问题。

4.1工作人员的职业化水平与现代化的商贸流通方式不相适应

马家岩建材市场的从业人员结构复杂,主要来自厂家直接设点和个体经营,受教育程度参差不齐,有些文化水平低的缺乏基本的职业素养,缺乏现代化的思想观念,经营模式跟不上时代的步伐。

4.2市场内产品经营的档次比较混乱

马家岩建筑装饰材料市场基本上形成了建材“大都会”的概念,主要以经营建筑装饰材料为主,涉及板材、油漆、涂料、卫浴、橱柜、墙纸、家具、五金、管材等20多个经营门类,但目前对同一经营门类中不同档次的产品,尚没有严格的分隔划分,导致不同档次商品混居的局面。

4.3竞争压力大

4.3.1来自该市场内部的压力。该市场目前入驻有5000余家客商和厂家,我们在调查过程中发现许多商铺卖的产品都是一样的,差异化不够,产品同质化严重,缺乏各自的特色。

4.3.2来自市场外部的压力。随着重庆市分区划的各类市场正在蓬勃兴起,一些专业市场正在重庆主城区和周边区县逐步形成,比如红星美凯龙、居然之家等高端建材市场,给马家岩建材市场带来了严峻的挑战。

4.4受房地产市场的影响大

马家岩建筑材料市场经营的大部分产品主要用于装修、维护房屋。当房地产行业很火爆时,也会刺激马家岩市场的生意的红火,而当房地产发展不起来时,马家岩市场也会相应受到影响。总的来说目前该市场抗风险能力比较低。

4.5市场管理力度稍弱,服务行政机构欠缺

目前的管理模式是有马家岩市场管委会负责统一协调,入驻商家“各自为政”的组织结构,但由于马家岩市场管委会隶属于沙坪坝区新立村民委员会,管委会一直扮演着事务管理的角色,缺乏一定的政府行政管理职能,甚至变成了管理“空壳”,导致了市场管理力度较弱,入驻商家不买账的情况时常出现,这一情况在2013年新立村合并到马家岩社区之后在一定程度上得到了解决;且工商行政管理、卫生、公安、商检、税务、物价和技术监督等有关部门相对独立于马家岩市场,此类行政服务管理机构尚未进入马家岩市场进行管理,一定程度上给入驻商家的日常事务工作带来了不便,入驻商家缺乏有效的约束机制和沟通渠道,也难以运用科学的管理方法的手段,管理难度相对较大,难以实现规模效益。同时,随着市场规模的不断扩大,“百亿市场”目标实现后,目前的市场管理模式完全不能适应发展趋势,

4.6市场信息化程度较低,缺乏监测和反馈功能

虽然2008年马家岩市场开辟了市场信息门户网站―重庆装饰网,但还未形成较为完善统一的市场信息系统。目前只有少数商家采用少量低层次的电子交易,部分卖场实现了商品信息通过网络,而绝大部分卖场在市场管理信息化的时间方面几乎为零。

4.7市场内部基础设施和配套功能比较落后

市场内部道路、停车场、仓储等设施仍不足,交通不畅,到处都是车辆,比较拥堵,与市场大量从业人员和购物人流相匹配的餐饮、休闲、银行、邮政等配套功能层次较低、分布散乱并且卫生条件较差,不能有效满足市场的要求,不能保证从业人员的健康。

4.8资金不足

马家岩市场的规模为90万平方米,年产值为100亿左右,要支撑如此庞大的市场的持续建设,市场配套设施需要改进和完善,而以现有的资金实力,许多设施短期内无法到位,进而影响到市场的招商和扩展工作。资金不足还会导致被征用土地的农民的不能及时得到补偿,最终导致会激化矛盾,影响新农村建设的进程。

5进一步促进马家岩建材市场发展的策略

5.1加强对从业人员的职业培训教育工作,提高从业人员的销售水平,积极引进现代化的经营模式和理念,转变传统的物流流通模式。

5.2整治市场内车行道路和人行道路,打造示范性展示交易场所,完善停车场的建设,完成公共清洁卫生设施整治,增加市场内灯饰照明工程。净化和优化市场环境,为供货商和消费者提供一个“省心、省力、省钱”的流通场所。

5.3市场对外的环境,应设立统一的对外宣传窗口,扩大宣传力度,提升建筑装饰材料市场整体形象。

5.4改善市场综合管理,建设信息网络通道,建设马家岩市场网络信息平台的建设,实现商品网上展示并公开价格信息,并将政府管理政策通过网络透明化;然后逐步建设马家岩市场网上数据库,搭建办公自动化平台,实现数据共享及网上订货等部分电子商务功能;最后全面实现电子商务功能,实现网络论证、网络支付、网络结算,并进一步实现各经营户的进、销、存全自动化管理。

5.5调整市场管理模式。将新立村管辖的“马家岩市场管理委员会”升级为沙坪坝区政府直接领导的“重庆市马家岩市场发展管理委员会”。因为马家岩建材市场不能仅仅是沙坪坝区的一个建材商贸流通批发市场,应是重庆市工商局、市商委近期着力打造培育的5个百亿市场之一。因此,必须要由一个独立的并有一定行政权力的主体进行全面统筹管理。

5.6多渠道融资,推进市场建设进程。马家岩市场管委会自成立以来都处于“自收自支”的状态,资金紧张严重制约着建设的进程。市场建设投资巨大,单纯依靠“自收自支”,根本无法承受,马家岩市场建设需要得到政府一定的财政资助,并积极鼓励多渠道筹集市场建设资金。

结语

在新农村建设过程中,只有因地制宜发展适合本村的特色产业,充分调动农民的积极性,积极引进人才和市场,时刻铭记要为民谋福利,这样才能真正改变农村旧的面貌,才能带领百姓走上致富的康庄大道。■

参考文献

[1]杨茜,章易,《透视我国建材市场发展现状及趋势》[J].四川建材,2005(03):2-5.

驻村交流材料范文篇3

按照《**省干部驻村帮扶工作考核办法》《关于认真贯彻落实**全会精神进一步深化干部驻村帮扶工作的实施意见》等文件要求,我院认真开展干部驻村帮扶年度自查工作,现将自查情况报告如下。

一、强化组织领导,形成工作合力

开展干部驻村帮扶是新阶段改革创新农村扶贫开发机制的重要举措,是深入实施“精准扶贫”方略的“管道”和“总漏斗”。其中,强化组织领导又是开展驻村帮扶工作的重要基础。对此,我院重点做了以下工作。

(一)认真落实领导分管及具体承办部门。

在2016年10月首次接到驻村帮扶工作任务后,学院领导高度重视,认真贯彻落实干部驻村帮扶工作,一把手亲自抓,多次将驻村帮扶精准扶贫工作纳入党委会讨论议题,研究驻村帮扶方案的制定及实施。

学院构建干部驻村帮扶工作联动机制,明确党委江书记全面负责学院驻村帮扶工作,确定党委办公室为具体承办处室,统筹推进落实干部驻村帮扶工作,并指定一名专门人员为帮扶工作联络员,负责日常联络工作。学院党委书记江涛作为我院帮扶村**村的联系领导,多次听取驻村帮扶工作汇报,及时了解工作情况,主动关心指导我院驻村干部,切实帮助解决实际困难。

(二)采取有力措施推进驻村帮扶工作。

院校领导强力推进驻村帮扶工作。选派了政治思想觉悟高,工作能力强的同志到**村开展驻村帮扶,并把驻村帮扶工作纳入学院的党委会议事议程,定期研究,组织和动员班子成员献计献策,齐心协力做好此项工作。多次与驻村干部的沟通和交流,及时了解驻村干部工作、生活动态,推动驻村干部生活补助、差旅费用等待遇的落实,关心、帮助其解决具体问题和困难。

在前期调研摸排工作基础上,还结合**村和学院实际情况,制定了学院2018年驻村帮扶工作计划,明确了驻村帮扶工作具体举措。

(三)主要领导带队深入**村调研指导,解决具体问题和困难。

2018年6月,学院党委书记、副书记等,深入**村检查指导精准扶贫工作开展情况。在学院驻村干部前期调研摸排基础上,明确了扶贫对象,明确了结对帮扶实施办法,每户贫困户确定了帮扶责任人。我院还因地制宜,结合村民情况及学院实际,制定了2018年帮扶工作计划,并按计划先后开展了送医下乡、爱心小书包等多项活动。学院领导干部工作中,坚持求真务实,真抓实干,力求解决村民具体问题和困难。

二、认真选派干部,夯实人才保障

(一)严格按照规定选派驻村干部。

结合省委《关于在直属单位选派干部驻村帮扶工作方案》的要求,我院认真遴选驻村帮扶干部。经综合考虑,确定了原学生处副处长同志为学院驻村帮扶干部人选。该同志政治素质好、事业心和责任感强、工作能力突出,热爱农村工作,是我院一名具有发展潜力的优秀干部。

(二)认真落实驻村干部待遇和工作保障。

学院认真落实第一书记各项待遇。学院领导高度重视第一书记工作,加强沟通与交流,深入了解其工作和生活情况,帮助解决工作、生活方面的实际困难,并按照省委组织部、省财政厅《关于落实第一书记生活工作待遇保障的意见》等文件要求,认真落实各项待遇。每年安排一次体检,并办理任职期间人身意外伤害保险;按60元/天的标准为第一书记发放生活补助费,并一次性发放2000元补助费,用于购置到村生活用品。对其从学院到派驻村往返交通费用和途中住宿费用,由《差旅费管理办法规定》据实予以报销。

三、扶贫出真招,工作重实效

(一)制定**村帮扶规划和年度工作计划,并认真组织实施。

为科学、合理地制定**村“脱贫摘帽”实施方案、帮扶规划及年度工作计划,学院驻**村第一书记带领驻村工作组,从2018年3月8日开始,进行了为期20多日的村情、民情调查及春耕准备情况调研。驻村工作组走遍了**村11寨子114户家庭,实地查看了所有家庭的生活环境、基础设施、了解了家庭的基本状况及面临的困难,实地调研了村基础设施建设情况,并对23户贫困户进行了重点走访,详细了解其家庭成员构成情况、经济收入状况、劳动力情况、适龄儿童入学、对脱贫的需求等情况。

驻村工作组先后主持召开村干部大会、村委会、村民大会及党员大会,充分听取干部及村民意见建议,多次与村干部召开会议商量,因地制宜最终研究制订**村2016-2019年“脱贫摘帽”实施方案及2018年精准扶贫工作计划,确定了开展爱心小书包、送医送药下乡等多项帮扶措施。

(二)扎实开展贫困户结对帮扶,确保**村贫困户每户均落实了帮扶责任人。

按照“六个精准”中扶贫对象精准的要求,按照省、州、县相关文件要求,驻村工作组对**村贫困户按照贫困程度和家庭收入等多种因素综合考虑后,通过规范程序,最终确定**村精准识别贫困户23户107人,并建立了专卷,实行一户一卷,对他们的人口信息、劳动力状况、文化程度、是否参加养老保险和医疗保险等情况都进行了详细的记录,每户贫困户都确定帮扶责任人,其中确定了4户贫困户为我院领导干部直接帮扶对象,开展结对帮扶。

(三)积极发挥行业优势,在教育扶贫、医疗培训、医疗救助等多个方面为**村、贫困户提供支持帮助。

学院在扶贫工作中,领导高度重视,从项目、资金、人力物力等方面进行支持,发挥教育行业及附属医院的特点,开展以教育扶贫、医疗培训、医疗救助为重点的扶贫工作。我院主要开展的工作有:

1.主要领导到村开展调研指导,参加座谈会,听取吾依乡整体现状、精准扶贫工作推进情况及产业项目开展情况介绍,共同研究讨论**村精准扶贫的方向和措施。

2.与乡村干部、贫困户及老党员代表交流,了解他们的家庭及精准扶贫情况,并向患病的精准贫困户代表、老党员代表赠送了药品。

3.学院附属医院专家们对**村80余名群众开展巡诊义诊活动,发放价值5000余元的药品,开展健康教育130人次,现场到患急症昏迷的群众松依家中详细检查,制定治疗方案,发放药品,并提出后续治疗建议。

4.走访贫困户,到贫困户**家进行慰问,了解其家庭状况及脱贫致富的想法,鼓励一家人劳动脱贫致富。

5.在**中心小学为159名学生发放由全体党员捐献的价值13000余元的书包、文具等学习用品,鼓励孩子们努力学习,将来走出大山,接触更广阔的世界,为家乡的脱贫致富贡献力量。

6.医院专家们对**乡全体村医开展医疗技能培训,根据村医们文化水平不高,医学知识基础薄弱的特点,着重培训村医的现场急救知识如心肺复苏、现场止血、包扎、固定等,要求他们现场学习,现场操作,人人过关。

7.开展教育扶贫。发挥教育部门的行业优势,解决贫困户及村中愿意接受职业教育的孩子就读的问题。目前,贫困户学院与省教育厅、招办、县招办等多方联系,已被学院“9+3”护理专业录取,并在学院顺利就读。

8.加强党组织建设,健全规章制度,公布了第一书记、驻村干部联系方式,同时组织党员认真开展“两学一做”活动。

9.在11月中旬,学院开展“走基层,送温暖”行动,向全村23户贫困户、8户特殊困难群众,捐赠棉被62床、棉军大衣58件,让他们能过上一个暖暖的冬天。

(四)按要求及时报送相关情况及工作简报。