市场营销总监工作职责，市场营销总监工作说明书（整理10篇 ）

市场营销总监工作职责篇1

1、建立、健全各项规章制度，推动公司销售系统管理的规范化、科学化和不断进步；

2、制定市场的经营前景规划和市场设计工作；

3、塑造企业形象，制定公司品牌管理策略，提升公司品牌的影响力；

4、协助总经理制定总体市场发展战略以及市场发展目标；

5、拓展公司的.市场策略，把握公司在行业中的发展方向，完成公司在行业中的市场定位，及时提供市场反馈；

6、修订及执行公司战略规划及与日常营运作相关的制度体系、业务流程；

7、策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整；

8、建立规范、高效的运营管理体系并优化完善；

9、完成领导交办的各项事务。

市场营销总监工作职责篇2

1、制定营销计划，组建营销团队，并组织实施完成销售目标，。

2、主持营销中心工作例会，布置当期重点工作，传达公司文件和上级指令，对销售工作进度及完成质量进行检查指导和协调，及时组织相关业务管理人员进行调研分析，并提出针对性的整改方案，确保销售目标的达成。

3、与目标客户建立长期战略合作关系，及时准确把握客户的需求动向，确保营销目标的完成。

4、维护好公司和客户之间的业务合作关系，定期做好回访工作

5、负责营销中心中层管理人员的`选聘和系统培训，提高业务人员的工作能力和业务素质，并严格按公司制度进行考核与奖惩。

6、协调处理营销中心与公司其他部门的工作关系。

任职资格：

1、大专及以上学历，有五年以上建筑装饰、幕墙、建材等行业销售及市场开拓经验;

2、有较敏锐的商业感知，较强缜密的逻辑思维力，熟练运用各种营销技巧;

3、良好的组织能力，优秀的沟通能力。

4、具备出色的人际沟通能力及关系建立能力，高效的执行能力以及高度的工作热情和责任感。

市场营销总监工作职责篇3

1、负责参与公司重大经营决策，并根据公司开展战略，制订市场营销开展规划及营销策略;

2、负责推进公司整体营销工作的开展，包括国内及海外业务的.整体拓展;

3、公司战略性大客户的、维护、管理;

4、根据年度工作，制订并指导销售政策、执行营销方案;

5、根据公司经营理念及开展方向和经营规划，制定公司品牌战略及品牌工作，、整合相关资源推动品牌管理工作，提高公司品牌的知名度、美誉度;

任职要求：

1、全日制大学大专及以上学历，理工或经济管理类等相关专业;

2、至少20xx年以上营销方面的经验，5年以上营销管理经验，兼具销售、市场两方面的管理经验;

3、具备较强的市场洞察力和敏锐的市场分析能力，较强的团队能力;

市场营销总监工作职责篇4

1、负责参与公司重大经营决策，并根据公司发展战略，制订市场营销发展规划及营销策略；

2、负责推进公司整体营销工作的开展，包括国内及海外业务的整体拓展；

3、公司战略性大客户的开发、维护、管理；

4、根据年度工作，制订并指导销售政策、执行营销方桉；

5、根据公司经营理念及发展方向和经营规划，制定公司品牌战略及品牌推广工作，组织、整合相关资源推动品牌管理工作，提高公司品牌的知名度、美誉度；

任职要求：

1、全日制大学大专及以上学历，理工或经济管理类等相关专业；

2、至少20xx年以上营销方面的经验，5年以上营销管理经验，兼具销售、市场两方面的管理经验；

3、具备较强的市场洞察力和敏锐的.市场分析能力，较强的团队领导能力；

市场营销总监工作职责篇5

1、独立策划某项目品牌宣传及渠道推广等相关内容;

2、配合项目负责人策划具体活动;

3、结合公司横向资源，策划项目相关文案及与运营模式相符的'具体活动等。

任职资格：

1、本公司注重企业文化建设，故希望应聘者要具备善良真诚的品质，且合作性好，有公德心，较好的沟通协作能力，有上进心，为人谦虚礼貌，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。

2、有一定营销策划或相关工作经验;

3、热爱营销策划，做事灵活有想法;

4、有独立运营项目或独立负责项目营销策划、品牌推广宣传工作者优先。

市场营销总监工作职责篇6

1、对全国市场进行深入调研和分析。

2、根据公司的`销售目标，制定各项销售策略。

3、分配并组织区域经理及销售人员完成各地区销售目标任务。

4、协调各区域、各部门的工作。

5、领导交办的其他工作事项。

岗位要求：

1、茶行业从业经验三年及以上。

2、大专及以上学历。

3、学习能力强，执行能力强，责任心强，公平公正。

4、有一定的销售管理经验。

市场营销总监工作职责篇7

1、依据公司整体战略，组织制定营销策略，组织市场销售推广工作；

2、规划公司销售系统的整体运营，建立、健全各项规章制度，推动公司销售系统管理的规范化；

3、参与制定公司销售项目总体规划，依据公司年度销售目标、销售计划制定年度销售预算、计划方案，监督实施销售全过程，完成销售任务；

4、负责销售团队管理和建设，对销售人员进行培训、指导。

任职要求：

1、具有市场营销、企业管理专业本科及以上学历；

2.5—8年快销品行业从业经验，3年以上同岗位工作经验；

3、具有优秀的团队建设经验，团队管理能力强，善于协调管理团队；

4、具有敏锐的`市场意识、应变能力、领导能力和独立的开拓市场的能力；学习能力强，逻辑性强。

市场营销总监工作职责篇8

1、帮助销售人员解决工程进展过程中遇到的困难，提出建议性解决方案并共同商讨。

2、制定销售人员产品及技术培训方案，合理安排时间保证方案如期实施并到达预期效果。

3、对销售人员签订中的、付款方式、供货时间等情况进行审核。

4、重点工程跟进，抓好市场调查、分析和预测工作。做好市场信息的收集、和反应，掌握市场动态，积极适时、合理有效地拓展公司业务，完成公司销售方案。

5、主持周一营销会议及周五办事处会议，定期或不定期地对销售情况的分析和讨论。

6、销售人员日常工作的监督管理,根据当年公司经营方案制定销售工作制度，明确销售工作标准，建立健全销售管理网络，认真做好协调、指导、调度、检查、考核工作。

7、制定客户的方案，监督、指导销售人员新的.客户并加强以往客户的关系，帮助销售人员分析销售过程中反应的问题并与之商讨建议性解决方案。

8、确保完成年度任务指标;审核销售合同，节约销售费用、及时回款，加速公司资金回笼。

任职资格：

1、有3年以上销售工作经验，市场营销管理类或相关专业大专及以上学历;

2、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;

3、能够指导市场调查，并根据市场作出方向性建议

4、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。

5、团队能力强，能承受较大的工作压力。

市场营销总监工作职责篇9

职责：

1、根据公司营销规划，建立并完善公司的产品推广、品牌管理、市场调研、开拓活动等市场体系。

2、在上级的指导下，制定公司的产品推广策略，跟进公司产品的市场推广，提高公司产品的市场占有率，支持销售部门完成销售目标。

3、制定公司的市场开拓活动计划，协助市场开拓活动的组织实施，确保开拓活动顺利进行，并对线下营销和媒体推广总体效果负责。

4、进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据。

5、负责专职市场团队的组建、人才储备、团队维护及培养。xxx团队的培训、考核及管理。对市场部员工做定期培训与激励，优秀人员的'选拔。通过对团队成员督促及管理，达成市场月计划并配合校区完成业绩目标。

要求：

1、年龄20-35周岁，大专及以上学历优先，一年线下推广经验。

2、性格开朗外向，待人热情，擅长与人沟通，具备较强的语言表达能力和交际技巧。

3、热爱市场推广，有较强的学习能力，踏实，专注，愿意为自我的提升付诸努力。

4、热爱生活，有团队合作意识，适应活跃的团队气氛。

5、有教育行业推广工作经验者优先考虑。

市场营销总监工作职责篇10

1、负责营业部客户经理团队、经纪人团队建设;

2、负责拓展及维护销售渠道、开发市场;

3、负责收集市场及竞争对手信息，提出营业部营销方案;

4、完成公司及营业部下达的目标任务;

【任职资格】：

1.28-45岁，条件优秀者可适当放宽年龄限制;

2、具有在证券公司、银行、保险等金融行业工作经验;

3、具有广泛的'客户资源和金融营销经验者优先考虑;

4、具有较强的沟通能力和客户开发能力;

5、具有很强的工作责任心和良好的人际关系;

6、具有较强的团队合作精神，能承受一定的工作压力。